Зимой из - за многочисленных вспышек эпидемии по всей стране были еще более усилены меры по контролю и профилактике эпидемии, чтобы ограничить массовые обеды, такие как вечеринки, свадьбы и праздничные торжества с большим потоком людей. В ответ на предстоящее « ежегодное собрание приливов» корпоративных подразделений соответствующие департаменты по всей стране сделали дальнейшие требования. Местные правительства и департаменты последовательно выпускали циркуляры, призывающие к отмене групповых собраний и мероприятий с интенсивным персоналом, таких как встречи, вечеринки, ужины и ежегодные собрания. Кантонская федерация позитивно отреагировала на правительственную политику, отменив подготовку к почти двухмесячному ежегодному собранию и изменив его на упрощенную обработку, простое награждение фотографией, лотерею партиями и выплату пособий. Отмена ужинов и собраний. Обзор за весь 2020 год будет распространяться через средства массовой информации и информационные платформы. Также спасибо нашим организаторам и организаторам ежегодного собрания.

 

Обзор эпидемии 2020

В связи с Новым годом 2020 года, новый тип коронавируса охватил всю страну, руководство предприятия приняло срочное решение о создании комитета по профилактике эпидемии, руководители и сотрудники активно включились в работу и мероприятия по профилактике эпидемии, некоторые из выдающихся сотрудников в первый раз активно проводили работу по профилактике эпидемии, внесли большой вклад в обеспечение эффективного проведения нашей работы по профилактике эпидемии и быстрого возобновления работы предприятия.

 

Трансформация

Выступление генерального директора

Дамы и господа семьи кантонской федерации, добрый день.
     2020 год - это незабываемый год для всех, время быстро, еще один год приближается Весенний фестиваль, я надеюсь, что в этом году мы сможем выйти из дилеммы 2020 года. Прежде всего, я желаю всем крепкого здоровья: оглядываясь на 2020 год, мы очень рады, что мы принадлежим к обрабатывающей промышленности, потому что единственный экономический рост в мире в 2020 году - это реальная обрабатывающая промышленность Китая. Наша компания также добилась 50 - процентного роста производительности. От имени акционеров и руководства компании я благодарю всех коллег за проделанную работу.
      Я искренне надеюсь на то, что в предстоящие дни я буду продолжать работать вместе с вами, плечом к плечу, стоять на новом старте и вселять новую надежду.
       Наконец, я еще раз от имени компании желаю всем, бычий ветер, Новый год благоприятный, спасибо!

 

Обзор 2020 года и перспективы на 2021 год

Оглядываясь назад на 2020, слишком много движений и историй за каждой настойчивостью, это наше стремление к успеху с перспективой на 2021 год, мы несем ответственность за плечи, продвигаемся вперед, как ветер, так и дождь, мы вместе пройдем впереди терновника, мы изо всех сил пытаемся нести славу, тысячи миль, чтобы начать настоящее время, отправиться в путешествие, тысячи миль, чтобы отплыть снова. В 2020 году наша компания Quanlian в условиях новой вспышки короны, которая бушует по всему миру, также может быстро развивать рынок и внедрять новую систему, Марш в более высокую область имеет далеко идущее значение в развитии, в этом году мы испытали много борьбы, пота и смеха, все еще свежие воспоминания! 2020 год - необычный год для каждого из нас, давайте войдем в 2021 год со своими мечтами и благословениями.

 

2020 - й год был незабываемым, как будто все проблемы были сосредоточены именно в этом году. Крупные изменения в мире, вызванные новой вспышкой короны, начали возникать в 2020 году, внешние рынки, все звенья производственной цепочки создания стоимости сталкиваются с глубокими изменениями, как производственные компании должны страдать от сильной боли, как построить модель будущего развития на фоне промышленных связей? Это то, с чем приходится сталкиваться каждому руководителю. Компания по - прежнему получает много радости в этот год, полный переменных, 2020 год является ключевым годом для компании, чтобы скорректировать свою позицию развития, определить элементы будущего развития, привести вторую пятилетку на быстрый путь.

Главные новости и почести 2020

1. Строительство нового завода

Новый адрес компании находится на бульваре Лунчжэнь, 189 в промышленной зоне Луншань, где будет построен и построен полностью цифровой химический завод.

 

2. Получение нескольких новых патентов
В апреле получил патент на зеркало. в октябре получил патент на установку линзы ближнего света для

мотоцикла.Патентный сертификат

 

3. Награды за участие в конкурсе пожарных

Июнь 2020 года выиграл 10 - й пожарный конкурс женской группы 50 - метрового огнетушителя третий приз.

 

4. Производство систем MES

10 ноября 2020 г. Qixi Guanglian Automobile и Zhejiang Jianjing Intelligent Systems Co., Ltd. начали сотрудничество по проекту MES. Проект MES нацелен на информационную трансформацию, такую как технологическая производственная система, гибкое производство и т.д., и использует различные современные технологии, такие как сенсорная технология, технология беспроводной связи, технология компьютерной сети, интеллектуальная цифровая технология и прикладные технологии Интернета вещей, для создания интегрированной платформы на основе Интернета вещей и создания демонстрационной базы приложений. Визуализация жизненного цикла продукции, создание передового, научного и перспективного современного производственного эталона. 4 декабря 2020 года начальник отдела Чжоучжицзян Бюро экономических сообщений города Нинбо и директор Сюй Сюэчун Бюро экономических сообщений города Луншань города Цыси приехали в наш отдел для руководства работой, чтобы обратить внимание на прогресс проекта MES.

 

5. Двуххимическая интеграционная система

В феврале 2020 года компания официально запустила двухуровневую систему интеграции и стандартизации, всесторонне продвигает интеллектуальное производство, создает новые возможности для реализации, способствует стратегической трансформации, управленческим изменениям, оптимизации процессов, технологическим инновациям и разработке использования данных. В декабре 2020 года получил сертификат на двухуровневую интеграционную систему.

Проблемы и возможности для бизнеса в 2021 году

Заглядывая во второй год нового пятилетнего плана 2021 года (555), мы всесторонне укрепляем базовое управление, цифровой интеллект повышает эффективность, культурную перестройку командного строительства, полную модель развития архитектуры.

 

1.Почетный список сотрудников

Премия за выдающегося новичка

Уверенность и настойчивость - их отличительные черты, а упорство и упорство - их отличительные черты. На работе они играют интеллект, со страстью, отпускают мечты, спокойно продвигаются вперед. Это будущие звезды Кантонской лиги, которые поднимаются перед рассветом. Победители: Отдел управления продукцией Ван Леньлян, Отдел внешней торговли Яо Юнци, Технический отдел Дин Кайпин, Отдел управления персоналом Ли Гуаньвань, литьевой цех Сунь Юйцзин, литьевой цех Чжоу Фэнцзе, OEM - цех Ян Шуцзянь, OEM - цех Хуан Ан, сборочный цех Би Хайян, сборочный цех Юй Мяо.

 

Пчелиный приз

Трудолюбие - это отношение к жизни, а трудолюбие - достойная добродетель. Они проявили настойчивость и настойчивость. С активными, трудолюбивыми и трудолюбивыми действиями интерпретация лояльности и ответственности. Победители: Чжан Сюймэй, Отдел внешней торговли, Вэньцзюнь, Департамент технологий, Ван Цзянь

 

Награды за упорную борьбу

Столкнувшись с трудностями, не торопясь; Столкнувшись с неудачами, никогда не сдавайтесь. Распространяйте пот и получайте плоды; Рукопись не перестает рисовать, рисуя чертежи. С мудростью и трудолюбием, чтобы открыть дверь к успеху, победители: отдел управления продуктами Yi Gensheng, отдел управления вещами Yu Dayi, технический отдел Xiao Lipeng.

 

Студенческая премия

Это молодые люди, которые преследуют ветер изо дня в день, и они смело продвигаются вперед. « Они вошли в Кантонскую лигу с университетских ворот и всегда сражались с верой и энтузиазмом, чтобы писать горячие главы жизни.По пути, с радостью видеть, что они постоянно прогрессируют, действительно рады за них, их быстрый прогресс делает их достойными звания « Студенческая премия». Усилия - это их вечный флюгер, практик, которые достигают себя и превосходят себя, и лучшие из них являются хорошим примером для всех, чтобы учиться. Победители: Биотехнология Фу Цзямин, технический отдел Ван Донг.

 

Премия за продвижение корпоративной культуры

Мысль определяет выход, познание определяет высоту. Глубокая и глубокая корпоративная культура требует, чтобы мы постоянно интерпретировали и обогащали действия. Пропаганда и продвижение вокруг корпоративной культуры, активное изучение способов и носителей, постоянное внедрение новых идей в сочетании с реальностью, эффективно повысили проникновение и влияние продвижения корпоративной культуры, победитель: Чэнь Фан, Департамент управления персоналом.

 

Награды за верность

Настоящий ориентир - это сделать хороший и четкий пример для всех с лояльностью. Пройдя весь путь, верьте в концепцию компании, несколько испытаний, лояльность, развитие Guanglian в качестве своей ответственности; Пройдя весь путь, следуя видению компании, неустанно трудиться, выполнять свои обязанности, смело взять на себя миссию компании Guanglian. Это пример для большинства сотрудников, модель для подражания. Победитель: Хуа Цземин, начальник отдела по контролю над вещами.

 

IЛичный Золотой Щит

Он был эталоном для работы по обеспечению безопасности, строго выполнял инспекционную работу по обеспечению безопасности, усердно работал, скрупулезно и тщательно работал, играл активную роль в работе по обеспечению безопасности. Победитель: Цянь Е, начальник службы безопасности, Департамент кадровой администрации

 

Премия за прогресс в области управления

Корни укоренены в должности управления цехом, родились в долгосрочном накоплении, сегодня он впервые расцветает славой успеха. Постоянное продвижение в работе, постоянное совершенствование в обучении. Постоянно растущий управленческий потенциал, все более эффективный организационный потенциал, все это происходит от последовательной приверженности. Только стоя высоко, можно смотреть далеко. С первого взгляда путь вперед непременно пойдет еще выше и дальше. Победитель: заместитель директора цеха окраски Чэнь Яо

 

Награды за управление информацией

Он был передовым солдатом в управлении информацией на цифровых химических заводах, флагом среди солдат и использовал практические действия, чтобы интерпретировать истинный смысл солдат. Результаты его работы были подтверждены фактологическими данными. Победитель: Е Чживен, заместитель начальника отдела статистики Министерства производства.

 

Премия за технологические инновации

Он быстро мыслит, его глаза уникальны, он умеет захватывать один за другим инновационные точки, усердно учиться, усердно учиться, так что он полон энергии толстых и тонких волос;  Позаботьтесь об оборудовании, ищите более быстрое, более эффективное, побуждая его забыть, медитировать.  Непрерывные инновации в технологии оборудования, для предприятий, чтобы преодолеть многие проблемы.  Победитель: Ван Хункун, начальник отдела оборудования Министерства производства 
 

 

Премия за удовлетворенность клиентов

Дай мне океан, я расколю волны, дай мне лошадей, которые я бегу. Дайте мне землю, которую я буду обрабатывать потом, дайте мне небо, и я буду летать крыльями. Она нарисовала идеальный внешний вид с дизайнерской кистью на руке и получила высокую оценку клиентов. Победитель: Дизайн - класс Технического отдела в Шуо

 

Премия за инновационные разработки

Он прорвался через себя и вывел свой профессионализм на новый уровень. В этом году он разработал два проекта « Применение виртуальных фокусных линз» и « Группа сверхтонких линз», которые были успешными, что позволило компании сделать огромный прорыв в оптике. Победитель: Се Цзянью, начальник аналитического отдела Департамента технологий

 

Награды выдающимся сотрудникам

Рассматривайте работу как миссию, а хорошее как преследование.  Даже на самых обычных должностях они могут продемонстрировать свою ценность в жизни по самым высоким стандартам.  Сердечная компания, любовь к работе, преданность делу, они с практическими действиями доказали: золото везде будет сиять, это драгоценное богатство Guanglian!  Победители: сборочный цех Чжан Сюйна, сборочный цех Дэн Лию, OEM - цех Sun Xiaoqion, малярный цех Чжан Шусю, литьевой цех Чжао Хуанли, класс оборудования Сюй Лань, отдел управления персоналом Е Вэй, технический отдел Чэн Янь, технический отдел Юань Цинъюй, квалификационный класс Хуан Чанцюань, отдел управления продуктами Ши Чжисянь, класс внешней торговли Чэнь Теплый. 
 

 

Награды выдающимся преподавателям

Основанная в марте 2016 года, Общество Гуанлянь является комплексной платформой для обучения, формирования команды, распространения навыков, в 2020 году учебная работа достигла лучших результатов, в том числе отдельные преподаватели показали более заметную производительность, он организовал, спланировал, проповедовал и преподавал в учебной работе Института, внес позитивный вклад в подготовку кадров Победитель: Технический отдел Тан Вэньфу

 

Премия Корпоративная культура

Будучи управленческим кадром, он стремился к культурному строительству предприятий, принимал участие в культурном строительстве предприятий как священная миссия, он объединил свои усилия и в сочетании с реальностью внес позитивный вклад в строительство культурной системы предприятий. Победитель: министр по контролю качества Би Сяобао

 

Премия за контроль затрат

Мудрость приходит от решения проблем, а пример - от духовного воплощения; В закупочной работе, своевременное понимание конъюнктуры рыночных материалов, использование возможностей, экономия затрат, долгосрочное сотрудничество поставщика строгого контроля запасов, повышение оборота, замечательные результаты. Победитель: министр по контролю над вещами Юй Дайи.

 

Награды за выдающиеся кадры

Перед лицом принятия решений, они тщательно спланированы, тщательно спланированы, несут большую ответственность, они твердо выполняют, смело берут на себя ответственность, они являются основой членов команды, но также являются лидерами в развитии бизнеса, вдохновлены практическими действиями, харизмой, чтобы написать новый стиль менеджера. Победители: Ян Яо, начальник отдела биотехнологии Министерства производства, и Ши Синьхуа, министр управления персоналом.

 

Премия Почетного работника

В глазах всех она, как ласточка в осенние облака, спокойный и простой вид. Относитесь к работе принципиально, сознательно, рационально; Относиться к коллегам искренне, сострадательно, с энтузиазмом; И если бы они были голубыми, ароматными и ароматными, Сердце кажется голландским красным, безразличным, но отличным, победитель: руководитель склада материалов Фэй Чжэнхун

 

Награды за отличную команду

Это группа неизвестных фермеров, группа высококвалифицированных интерпретаторов, которые работают над своим небом и землей, и они делают замечательную жизнь. Они идут рука об руку и нащупывают вместе, они платят, они также собирают урожай. Награжденная команда: OEM - мастерская 2 группы, руководитель Чжао Бенцзюнь, члены команды Чжу Сишань, Ван Юньлай, Сунь Юйбраслет, Чжоу Или, Ван Лулу.

 

Премия проекта повышения производительности

Команда с общей осведомленностью, осведомленностью об обслуживании и координацией - это отличная команда. В 2020 году в компании появилось много отличных команд, которые имеют высокий командный дух, солидарность друг с другом, взаимную поддержку, помощь друг другу, сотрудничество между членами команды с молчаливым пониманием, опираясь на силу командных масс, отлично выполняют различные требования к работе и производственные показатели, с 70 счастливых рекордов в месяц, получили почетное звание. Награжденный отдел: наш производственный отдел KLM.

 

2.Счастливый розыгрыш.

 

В самое ожидаемое звено сегодня, удачная большая лотерея, из - за эпидемии, мы избегаем толпы, чтобы собраться, используя упрощенное место для проведения партиями.

 

1. Лауреаты премий

 

2. Лауреаты первой премии

 

3. Лауреаты второй премии

 

4. Лауреаты третьей премии

 

5. Лауреаты четвертой премии

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6. Лауреаты премии Золотое яйцо

 

 

Сегодняшняя церемония награждения и лотереи может быть успешно проведена, не может обойтись без неустанных усилий наших добровольцев на месте, чтобы они могли быть идеально представлены всем, нашли время для активного участия в организации сцены. Еще раз искренне благодарю вас. В знак признания этих добровольцев компания специально подготовила для них небольшой подарок в знак благодарности!

 

Маленькое видео

Новогоднее послание

В начале нового года давайте возьмем все, что пережили.  Все в прошлом!  Прошлый успех тоже хорошо, неудача тоже, давайте снимем тяжелое бремя, чтобы легко упаковать, новый год, откройте новую страницу, все ожидания имеют надежду, тоску и видение, идут к нам. 
 Жизнь должна продолжаться, мечта непрерывно расширяется, шаги все еще цепляются, чтобы привести в порядок чемодан, принести здоровье и мир, потому что здоровье является отправной точкой счастья, мир - это самое простое счастье, сопровождаемое хорошим настроением, улыбка начинается, шаги легкие.  Песня и строка.  Закон возвращается к Чуньхуй постепенно, Вьентьян начинает обновляться.  Мы прощаемся с впечатляющим 2020 годом, который открывает многообещающий 2021 год, давайте объединимся вместе с новогодними колоколами, с твердой уверенностью, энергией, упорной работой, всей нашей мудростью и энергией, всеми нашими страстями и талантами, чтобы воспроизвести новую главу в развитии компании и личности!